今日解读！今麦郎“魔鬼特训”引争议：高强度训练考验新人意志，还是企业文化过时？

admin 2024-07-08 23:28:46 126 0条评论

今麦郎“魔鬼特训”引争议：高强度训练考验新人意志，还是企业文化过时？

北京 - 近日，知名食品企业今麦郎被曝对管培生进行高强度“魔鬼特训”，引发社会广泛关注。据报道，该特训包括水中做俯卧撑、高空走断桥、负重徒步60公里等项目，强度之大令不少参与者叫苦不迭。其中，一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发争议，被质疑有辱人格。

特训内容引发质疑

据了解，此次“魔鬼特训”针对的是今年刚入职今麦郎的“郎子管培生”。特训为期7天，由今麦郎与一家名为捌壹兵站的军事化训练机构合作开展。

从流出的训练视频和照片来看，特训内容十分艰苦。学员们不仅要进行大量的体力训练，还要完成一些高难度的挑战，例如徒手攀岩、穿越火圈等。其中，一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发了舆论热议。

有学员表示，这项环节让他们感到非常屈辱。他们认为，这不仅有损人格尊严，也与公司宣扬的“狼性文化”相悖。

企业回应：强度可接受，会改进

针对上述质疑，今麦郎方面回应称，特训的目的是增强学员的团队凝聚力和抗压能力，训练强度经过专业评估，在可接受范围内。同时，公司也会吸取此次经验教训，对后续的培训内容进行改进。

“魔鬼特训”背后的企业文化

今麦郎此次“魔鬼特训”事件，再次引发了人们对企业文化特别是“狼性文化”的讨论。近年来，一些企业通过灌输“狼性文化”来激励员工，但却引发了员工过劳、权益受损等问题。

专家表示，“狼性文化”的核心是强调竞争和拼搏，但如果片面理解和应用，就容易演变为对员工的压榨和漠视。企业在倡导企业文化时，应注重人文关怀，尊重员工的权益，营造更加和谐的人文环境。

事件启示

今麦郎“魔鬼特训”事件，暴露了一些企业在员工管理方面的理念和方法存在偏差。企业在培养员工的同时，也应尊重员工的个人意愿和身体健康，倡导更加人性化的管理方式。同时，相关部门也应加强监管，引导企业树立正确的价值观，营造更加和谐的劳动关系。

北京 - 备受期待的NCT中文子团威神V第二张正规专辑《Take Over The Moon》将于明日正式发行，为了回馈粉丝们一直以来的支持，威神V将于今日下午5点公开新专辑主打歌《On My Youth》的MV预告。

《On My Youth》MV预告即将公开

《On My Youth》是威神V第二张正规专辑《Take Over The Moon》的主打歌，是一首融合了多种音乐元素的抒情歌曲。歌曲以青春为主题，唱出了年轻一代的迷茫和彷徨，同时也表达了对未来生活的憧憬和希望。

据悉，此次MV的拍摄由知名导演执导，耗时多天完成。MV的画面唯美动人，充分展现了威神V成员们青春阳光的形象和精湛的演技。

期待值拉满粉丝们热情互动

《On My Youth》MV预告的公开，瞬间引爆了粉丝们的热情。粉丝们纷纷表示，已经迫不及待地想要看到完整的MV了。

“好期待威神V的新MV！我相信一定不会让我们失望的！”

“威神V的音乐总是能打动我的心，这次的《On My Youth》一定也会很精彩！”

“威神V加油！期待你们的新专辑！”

威神V第二张正规专辑《Take Over The Moon》将于明日正式发行，让我们一起期待威神V的新作品！

以下为威神V第二张正规专辑《Take Over The Moon》的相关信息：

The End

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